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呼倫貝爾晟通糖業(yè)科技有限公司新員工培訓(xùn)
來(lái)源: | 作者:201342270000571 | 發(fā)布時(shí)間: 2465天前 | 14706 次瀏覽 | 分享到:
為期三個(gè)月的新員工入職培訓(xùn)圓滿結(jié)束。

2018123日在我公司會(huì)議室結(jié)束了為期三個(gè)月的新員工入職培訓(xùn)。

 

此次培訓(xùn)為幫助新員工了解公司的發(fā)展歷程,展望公司未來(lái),使大家對(duì)我公司核心價(jià)值觀和文化內(nèi)涵有了深刻的了解,能夠更快適應(yīng)工作環(huán)境,盡快的融入到“晟通”大家庭。

 

 

 

此次培訓(xùn)過(guò)程中公司各位領(lǐng)導(dǎo)與員工互動(dòng)、分享,激發(fā)了大家的工作熱情,讓參訓(xùn)員工都能精力集中,主動(dòng)參與。

 

在我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視和新員工積極配合下,整個(gè)培訓(xùn)工作取得了圓滿的成功。大家在入職培訓(xùn)期間,主動(dòng)融入,共同協(xié)助,互相信任,超越自我,真正認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)精神的力量,整個(gè)過(guò)程中大家收獲了友誼,堅(jiān)定了信念,也收獲了對(duì)工作和生活的啟示。

 

通過(guò)入職培訓(xùn),新員工們對(duì)我公司的概況,文化和規(guī)章制度有了初步的了解,大家紛紛表示非常榮幸能加入到我們晟通這個(gè)大家庭,一定謹(jǐn)記入職內(nèi)容,并將收獲運(yùn)用到工作中,及時(shí)轉(zhuǎn)變角色,堅(jiān)定職業(yè)信念,提升團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。發(fā)揚(yáng)和繼承我公司優(yōu)良傳統(tǒng)。為晟通的發(fā)展貢獻(xiàn)自己全部的力量。